ООО "ЧЭТА"
21 Страницы < 1 2 3 4 5 > »   
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637 Создать тему

ООО "ЧЭТА" , как там?

B0B4uK
post Apr 13 2013, 10:58 
Отправлено #32


Активный

Сообщений: 2 292



Цитата(Lexandra @ Apr 12 2013, 18:33)
ага, наш народ привык дурака валять и хочет из 8 часов за которые ему платишь работать только 3-4. условия ж создал -создал, зарплату платит- платит, и имеет право на свои требования, не противоречащие ТК РФ. а то что народ у нас сейчас ничего не хочет делать, а просто за сам факт присутсвия на рабочем месте хочет денег- это да, проблема.
*

Да. Согласен со всеми словами. Только бы посидеть да поговорить о последних "важных" событиях в стране и мире.
Profile CardPM
  0/+1  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=11635438Наверх
Шнейдер и Электрики
post Apr 13 2013, 13:38 
Отправлено #33


Пользователь

Сообщений: 46



Не думал, что про Чэту даже тему создадут. Удивлен.
Мое оценочное суждение про завод. На достоверность не претендую, спорить не хочу, не пытаюсь обидеть работающих там сотрудников.
Следует отметить большую дифференциацию между ООО входящими в состав .
Проработав , там 1 год просто сбежал). Нет меня не уволили и даже не просили.
Ввел в обиход емкое название данного предприятия- концлагерь.
До сих пор с особой теплотой вспоминаю шуточки своего директора, а именно ООО Электронефтьинжиниринга в духе , а зачем ты ходишь больше трех раз в туалет. А если ходить на больничный. можно и под сокращение попасть)
Даже разговоры про работу ( а именно аспекты проектирования) , руководство старалось присекать.
Постоянная слежка, кроме камер, есть и другие системы наблюдения и сбора информацией. Они действительно есть.
Проектов выдавалась куча, необоснованно сдвигались сроки проектирования и производства ( ну как кто-то получал не малое бабло за сдвиги). Из-за этого надо было умирать 7 дней в неделю до 10 вечера. объяснялось это все просто , ты же сам не успеваешь. В выходные и в праздники, чтобы не платить двойную вводился понижающий коэффициент. Он зависел, от того , а нафига ему стока!. У меня составлял где0то 1,3 от зп.
Пока я работал, уволилось около 4-5 инженеров и есчо до фига с других отделов. Люди с активной жизненной позицией, валят оттуда составами.
Никогда не посоветовал бы своим друзьям туда идти.
Насчет эффективного менеджера-управленца!
Рабовладельческая форма, думаю более эффективная в плане управления персоналом. И думаю все руководители Чэты смогут позволить себе Maybach и маленький такой остров!
И заметьте я даже не спрашиваю и не вспоминаю, что там за история с Чэазом
Profile CardPM
  -1/+11  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=11636110Наверх
598
post Jun 18 2013, 09:07 
Отправлено #34


Активный

Сообщений: 1 148



Profile CardPM
  0/0  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=11968051Наверх
anton88
post Nov 14 2013, 00:04 
Отправлено #35


Новичок

Сообщений: 3



А кто-нибудь кстати работал менеджером по продажам на этом предприятии? Кто-нибудь расскажет детали именно по этой вакансии?
Profile CardPM
  0/0  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=12694518Наверх
татармаклай
post Nov 14 2013, 14:06 
Отправлено #36


Активный

Сообщений: 4 765



Цитата(anton88 @ Nov 14 2013, 01:04)
А кто-нибудь кстати работал менеджером по продажам на этом предприятии? Кто-нибудь расскажет детали именно по этой вакансии?
*

ЧЭТА ведущее предприятие в Чувашии, как и ЭКРА, АБС и т.п.. Требование как у всех у них одно - чем больше продашь тем больше получишь. Нужно разбираться в электрических компонентах. Отсидеться не получиться.(если Вы не блатной).

Сообщение отредактировал татармаклай - Nov 14 2013, 14:07
Profile CardPM
  0/0  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=12697095Наверх
trahandberg
post Nov 14 2013, 17:40 
Отправлено #37


Продвинутый

Сообщений: 179



идти менеджером на крупное предприятие не имея базы толку нет) более опытные менеджеры все заказы уводить будут) таковы жестокие реалии этой работы) а если уж очень хочется попробовать, то хотя бы нужно хорошо в технике разбираться) тогда у вас будет хотя бы какое-то преимущество, тк большинство менеджеров в этом вопросе-ноль)
Profile CardPM
  0/0  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=12698305Наверх
Loves
post Nov 30 2013, 21:02 
Отправлено #38


Продвинутый

Сообщений: 132



А если менеджер знает и СТП и будет знать продукт?
Кто может описать должностные обязанности менеджера на данном предприятии??
Profile CardPM
  0/0  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=12772705Наверх
татармаклай
post Dec 1 2013, 16:10 
Отправлено #39


Активный

Сообщений: 4 765



Цитата(Loves @ Nov 30 2013, 22:02)
А если менеджер знает и СТП и будет знать продукт?
Кто может описать должностные обязанности менеджера на данном предприятии??
*

А что там описывать то???Те же самые условия что на ЧЭАЗе, АВС, Экра. Если Вы не разбираетесь в электрических приборах делать нехрен.
Profile CardPM
  0/+1  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=12775202Наверх
iskatel86
post Jan 20 2014, 17:38 
Отправлено #40


Начинающий

Сообщений: 22



а операторы на пресах сколько там получают,и как там им работается???
Profile CardPM
  0/0  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=12992474Наверх
татармаклай
post Jan 21 2014, 19:02 
Отправлено #41


Активный

Сообщений: 4 765



Цитата(iskatel86 @ Jan 20 2014, 18:38)
а операторы на пресах сколько там получают,и как там им работается???
*

От 20000тыщ, но надо работать. В носу поковыряться не дадут.
Profile CardPM
  0/0  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=12998320Наверх
pacha1
post Jan 21 2014, 21:16 
Отправлено #42


Постоялец

Сообщений: 201



Цитата(татармаклай @ Jan 21 2014, 20:02)
От 20000тыщ, но надо работать. В носу поковыряться не дадут.
*


Потогонная система. Они из вас там все соки выжмут, и выкинут, когда начнете сдавать. Такой вот "плантаторский" подход к организации труда, исходящий от руководства. Зачем заниматься НОТ, программами стимулирования труда, повышением лояльности работника через социальные гарантии, формированием корпоративного духа, строить карьеру работнику, заниматься улучшением качества менеджмента, когда можно взять работника, обложить штрафами и психологическим прессингом и выжимать все соки из него. А затем найти другого бедолагу на его место. Вот поэтому люди там не задерживаются.
Profile CardPM
  0/+3  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=12998965Наверх
Сhimaera
post Jan 22 2014, 09:32 
Отправлено #43


DEUS VULT!

Сообщений: 14 995
Из: Cyberdyne Systems



Цитата(Flyd @ Apr 13 2013, 07:05)
Абсолютно с вами согласен, некоторые люди приходят на работу, только чтобы отметится и все остальное время шаро*бится.
*

То есть, руководителю экономить свои кровные денежки и навалить на человека обязанностей парочки других специальностей без оформления совмещения и доплаты - это нормальная практика? blink.gif Вот это нужно терпеть и молчать? И получать 15-20 тысяч!? facepalm_ani.gif --------------------
Вся жизнь - спектакль, я в ней актер
Profile CardPM
  -1/+1  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=13000423Наверх
598
post Jan 22 2014, 15:31 
Отправлено #44


Активный

Сообщений: 1 148



Цитата(Сhimaera @ Jan 22 2014, 10:32)
То есть, руководителю экономить свои кровные денежки и навалить на человека обязанностей парочки других специальностей без оформления совмещения и доплаты - это нормальная практика?  blink.gif Вот это нужно терпеть и молчать? И получать 15-20 тысяч!?  facepalm_ani.gif
*

По моему когда в ЧЭТУ устраиваешься,там в договоре стоит в отдельной графе под *-звёздочкой то,что придётся совмещать работу,но никаких лишних доплат там не будет.Вот интересно,в новый цех рабочий персонал набрали или нет,или всё такая же текучка там?
Profile CardPM
  0/0  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=13002691Наверх
598
post Mar 9 2014, 11:13 
Отправлено #45


Активный

Сообщений: 1 148



https://forum.na-svyazi.ru/?showtopic=17617...&#entry13213687 Руководители ЧЭТЫ - Я к вам обращаюсь,вы больше года уже ищите сварщиков и они постоянно у вас требуются.Как вы не понимаете? - Сварщик должен "варить",а не красить и утеплять ваши модули и т.д. Пока у вас ВСЕ,БУДУТ ДЕЛАТЬ ВСЁ у вас таки будет текучка.Сварщик должен быть сварщиком,слесарь - слесарем,маляр - маляром и пока вы это не поймёте.....будете всё искать.
Profile CardPM
  0/+3  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=13217926Наверх
татармаклай
post Mar 9 2014, 17:58 
Отправлено #46


Активный

Сообщений: 4 765



Цитата(598 @ Mar 9 2014, 12:13)
https://forum.na-svyazi.ru/?showtopic=17617...&#entry13213687 Руководители ЧЭТЫ - Я к вам обращаюсь,вы больше года уже ищите сварщиков и они постоянно у вас требуются.Как вы не понимаете? - Сварщик должен "варить",а не красить и утеплять ваши модули и т.д. Пока у вас ВСЕ,БУДУТ ДЕЛАТЬ ВСЁ у вас таки будет текучка.Сварщик должен быть сварщиком,слесарь - слесарем,маляр - маляром и пока вы это не поймёте.....будете всё искать.
*

А это никому сейчас не выгодно. Если хотите только заниматься сваркой - топайте на чэаз.
Profile CardPM
  0/0  
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637&qpid=13218981Наверх

21 Страницы < 1 2 3 4 5 > » 
/?act=Post&CODE=02&f=105&t=1008637Topic Options
1 чел. читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
0 Пользователей:
Быстрый ответ
Кнопки кодов
 Расширенный режим
 Нормальный режим
    Закрыть все тэги


Открытых тэгов: 
Введите сообщение
Смайлики
smilie  smilie  smilie  smilie  smilie 
smilie  smilie  smilie  smilie  smilie 
smilie  smilie  smilie  smilie  smilie 
smilie  smilie  smilie  smilie  smilie 
smilie  smilie  smilie  smilie  smilie 
smilie  smilie  smilie  smilie  smilie 
         
Показать все

Опции сообщения