Цитата(магия @ Jul 4 2011, 22:12)
Вот что накопала: "В соответствии с Законом Чувашской Республики от 4 мая 2000 года N 4 "О государственном празднике Чувашской Республики" 24 июня признан нерабочим праздничным днем. Данным Законом гарантии и компенсации в соответствии со ст. 95 ТК РФ (Продолжительность работы накануне нерабочих праздничных и выходных дней) и ст. 153 ТК РФ (Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни) не предусмотрены. Ежегодные отпуска на этот день не продлеваются, переносы дней отдыха при совпадении выходного дня с праздничным днем 24 июня не предусмотрены. В коллективном договоре организации вправе предусмотреть гарантии и компенсации самостоятельно."
тем не менее, вот что думает ГИТ по ЧР, тут по крайней мере логика и ссылка на НПА есть.
Цитата
В соответствии с ч.2 ст.13 Трудового кодекса Российской Федерации законы и иные нормативные правовые акты субъектов Российской Федерации, содержащие нормы трудового права, действуют в пределах территории соответствующего субъекта Российской Федерации.
Законом Чувашской Республики от 4 мая 2000г. № 4 «О государственном празднике Чувашской Республики» 24 июня установлен государственным праздником, нерабочим праздничным днем. В целях рационального использования работниками выходных дней и указанного нерабочего праздничного дня Кабинет Министров Чувашской Республики вправе переносить выходные дни на другие дни.
Таким образом, в соответствии со ст.112 Трудового кодекса Российской Федерации и Законом Чувашской Республики от 4 мая 2000г. № 4 «О государственном празднике Чувашской Республики» нерабочими праздничными днями в Чувашской Республике являются:
1, 2, 3, 4 и 5 января - Новогодние каникулы;
7 января - Рождество Христово;
23 февраля - День защитника Отечества;
8 марта - Международный женский день;
1 мая - Праздник Весны и Труда;
9 мая - День Победы;
12 июня - День России;
24 июня - День Республики;
4 ноября - День народного единства.
Исходя из вышеизложенного все гарантии, предусмотренные трудовым законодательством, в связи с нерабочими праздничными днями, распространяются также на нерабочий праздничный день 24 июня.
--------------------
8 905 -1999-547 ЮРИДИЧЕСКИЕ УСЛУГИ