2 Страницы < 1 2  
Ответить Создать тему

Как изменился ваш доход за прошедший год? , стали зарабатывать больше или меньше?

Как изменился ваш доход а прошедший год?
 
Мой доход существенно увеличился [ 12 ] ** [7,50%]
Мой доход немного увеличился [ 33 ] ** [20,62%]
Мой доход остался примерно таким же [ 38 ] ** [23,75%]
Мой доход немного уменьшился [ 33 ] ** [20,62%]
Мой доход существенно уменьшился [ 44 ] ** [27,50%]
Всего голосов: 160
Гости не могут голосовать 
Гранат
post Jul 13 2009, 18:46
Отправлено #16


Завсегдатай



Сообщений: 590
Из: Чебоксары



Надо же какие искрение форумчане, у всех прям доходы не изменились или даже чуть чуть увеличились
Profile CardPM
  0/0  
Viacheslav8
post Jul 13 2009, 18:47
Отправлено #17


Активный



Сообщений: 2 214



Цитата(phantasy @ Jul 13 2009, 13:44)
Наука. Зарплата в долларах осталась той же, в рублях, соответственно, выросла.
*

Это хорошо.
У меня в рублях осталась та же, правда не без напрягов дополнительных, и на этом спасибо.

Цитата(Гранат @ Jul 13 2009, 19:46)
Надо же какие искрение форумчане, у всех прям доходы не изменились или даже чуть чуть увеличились
*

А что неправильного то? И так в Чувашии мало получаем по сравнению с соседями (не всеми правда).

Сообщение отредактировал Viacheslav8 - Jul 13 2009, 18:48
Profile CardPM
  0/0  
Гранат
post Jul 13 2009, 19:40
Отправлено #18


Завсегдатай



Сообщений: 590
Из: Чебоксары



да у меня тоже доход осталься такимже ( автосалон, продажи авто), даже чуточку увеличился, только вот работть больше приходится
Profile CardPM
  0/0  
kozerojka
post Jul 13 2009, 19:55
Отправлено #19


наблюдательница...



Сообщений: 2 439
Из: CCCР



В сфере IT, можно сказать остался прежним (не считая что переход с испыталки пришелся как раз в начало кризиса и доход увеличился на 50 %), ну плюс бывают мелкие премии..
Profile CardPM
  0/0  
Lel
post Jul 13 2009, 20:19
Отправлено #20


птица-обломинго



Сообщений: 1 837



Цитата(Гранат @ Jul 13 2009, 20:40)
только вот работть больше приходится
*

в целом, существенно доходы не изменились
Profile CardPM
  0/0  
megalaner
post Jul 15 2009, 10:02
Отправлено #21


Активный



Сообщений: 1 343



Один минус - инфляция процентов 30% (из-за ЖКХ) ... + 10-15% стабильно за счёт неэффективной и сырьевой экономики, в итоге, при тех же доходах, замечаю, что денег, в целом, стало меньше.
Profile CardPM
  0/0  
55333
post Jul 17 2009, 15:56
Отправлено #22


Продвинутый



Сообщений: 116



Доходы уменьшились и расходы увеличились. Тому виной несвоевременная выплата з/п + работы меньше. Мож кто научит как надо зарабатывать больше? Буду очень благодарна.
Profile CardPM
  0/0  
just_new
post Jul 17 2009, 17:56
Отправлено #23


Просветленный



Сообщений: 2 719



Цитата(55333 @ Jul 17 2009, 16:56)
Доходы уменьшились и расходы увеличились. Тому виной несвоевременная выплата з/п + работы меньше. Мож кто научит как надо зарабатывать больше? Буду очень благодарна.
*

Как всегда всё просто. Надо всего-то прослушать аудиокниги Клауса Джоула несколько раз и действовать в точном соотвествии.
Тогда в идеале можно будет работать по минимуму а получать по максимуму. Но правда придется много работать над собой, не без этого.

--------------------
"Чем отличается будда от не будды? Тем что не будда не знает что он будда"
Гуатама Будда примерно 600 лет д.н.э.
Profile CardPM
  0/0  
lamita
post Jul 18 2009, 18:41
Отправлено #24


всегда иди дорогою добра



Сообщений: 13 200



Цитата
17.07.2009Зарплаты в России почти не упали, - и это значит лишь то, что им еще предстоит упасть в ближайшее время

Большинство жителей России не стали беднее из-за кризиса. А кто стал, то разве что чуть-чуть: среднемесячная реальная зарплата за январь – май по последним данным официальной статистики снизилась всего на 2%.


За то же время промышленное производство упало на 15,4%, ВВП – больше чем на 10%. А доходы предприятий, по расчетам «Центра макроэкономического анализа и краткосрочного прогнозирования» (ЦМАКП), в большинстве отраслей и вовсе рухнули на 20 – 40%. Резонный вопрос: на что же компании содержат своих работников? И как долго они еще смогут их содержать?
ЗАРПЛАТЫ ОТОРВАЛИСЬ ОТ РЕАЛЬНОСТИ
Российские компании старались не снижать зарплаты, очевидно, рассчитывая на рост спроса и стремясь сохранить кадры, которые были в дефиците перед кризисом. И это стоило им дорого.

Рост выручки наблюдался только в трех отраслях, а рост зарплат – в шести. И в этих трех отраслях темпы роста выручки превысили темпы роста фонда оплаты труда – это производство изделий из кожи и обуви, строительство, и производство и распределение электроэнергии. Остальные отрасли продемонстрировали противоположную тенденцию, причем особенно отличилось производство нефтепродуктов, где выручка упала на 28,1%, а ФОТ вырос на 8,6% (впрочем, во втором квартале в связи с ростом цен на нефть и нефтепродукты этот перекос несколько уменьшился).

Для некоторых отраслей является приоритетом увольнение лишних при сохранении зарплаты. Скажем, в первом квартале занятость в промышленности упала на 6,5%, – то есть, более чем в два раза больше, чем средняя зарплата. Предпочитают увольнять в сельском хозяйстве, пищепроме, легпроме, производстве машин и оборудования (в том числе электронного).

Но для предприятий из числа градообразующих (и соответственно, отраслей, где они преобладают) – все наоборот: снижение и задержки зарплат вместо увольнения оставляет надежду, а значит, снижает социальную напряженность. Предпочитают снижать зарплату в строительстве, металлургии, производстве транспорта и стройматериалов. В электроэнергетике и торговле сокращение занятости и оплаты идет примерно одинаковыми темпами.

ТЯЖЕЛАЯ НОША ОПЛАТЫ ТРУДА
Попытки удержать рабочие места при тотальном падении экономики приводят к закономерному результату – ухудшению экономических показателей предприятий. По оценкам ЦМАКП, в целом по промышленности материальные затраты увеличились на 6,1% за первый квартал, при том, что отпускные цены упали на 8,5%. По расчетам ИКСИ, удельные трудовые издержки (т.е. расходы на работников, поделенные на выпуск продукции) почти не росли с января 2007 года, но с началом острой фазы кризиса в октябре 2008-го резко подскочили и в мае достигли 36% в годовом выражении.

Стабильно высокие зарплаты – это одна из причин того, что после девальвации рубля, в отличие от 1998 года, не заработал механизм импортозамещения. Если считать зарплаты в валютном выражении, то получается, что они в первом полугодии 2009 года упали, примерно, пропорционально снижению производства – на 15 – 20%.

По расчетам «Центра развития», в результате перекосов с выручкой и затратами на производство (значительна часть которых объясняется слишком медленным сокращением зарплат) конкурентоспособность российской экономики по издержкам снизилась на 15%. А все то преимущество, которое дала девальвация, к настоящему моменту уже полностью исчезло из-за роста номинального курса рубля и инфляции .

И, чтобы устранить возникший дисбаланс, фонды оплаты труда в целом по экономике, по расчетам ЦМАКП, должны быть тем или иным образом снижены на те же 10 – 15%.

КОРРЕКЦИЯ ДОХОДОВ
Несмотря на то, что россияне не обеднели, вряд ли стоит рассчитывать на восстановление спроса уже в нынешнем году. Поэтому предприятиям все же придется приводить зарплаты в соответствие со своими доходами. Большая часть директоров предпочтет снижать их лишь в реальном выражении, просто не индексируя зарплату в соответствии с инфляцией, а также за счет сокращения премий.

Но у многих, особенно в химической промышленности, производстве стройматериалов, металлургии, транспортном и электронном машиностроении разрыв между динамикой зарплат и доходами предприятий слишком велик, – он достигает десятков процентов. А значит, в этих секторах менеджеры будут вынуждены «резать по живому».

Хотя, скорее всего, в силу российских традиций, увольнение будет последним методом, к которому прибегнут менеджеры. Сначала они уменьшат зарплаты, а также поднимут отпускные цены, что вызовет рост инфляции и приведет к тому же самому результату, – уменьшению зарплат в реальном выражении.

http://slon.ru/articles/91980/



Во как. Оказывается урезание дохода в два раза, это всего лишь 2%. Сокращений тоже, оказывается, судя по таблицам, практически не было.

Сообщение отредактировал lamita - Jul 18 2009, 18:44

--------------------
To struggle and to search
To find and to not surrender
Посмотри, как мир хорош. Потеряешь, улыбайся, улыбнешься и найдешь.
Profile CardPM
  0/0  
goodwisher
post Jul 18 2009, 18:50
Отправлено #25


Продвинутый



Сообщений: 134



Наука. Существенно снизился за счет отсутствия хоз.договорных работ. С конца года даже незавершенные работы заморожены на год, а новых не заключают. Предприятия экономят.
Profile CardPM
  0/0  
demonaz
post Jul 18 2009, 22:05
Отправлено #26


Активный

За самые страшные страшилки :)

Сообщений: 24 080



Цитата(lamita @ Jul 18 2009, 19:41)
Во как. Оказывается урезание дохода в два раза, это всего лишь 2%. Сокращений тоже, оказывается, судя по таблицам, практически не было.
*

Увольнения видимо у них вообще не считаются. Хотя на ФОТ это всё равно должно было бы сказаться, если по нему считают.
Ещё непонятно:
Цитата
Если считать зарплаты в валютном выражении, то получается, что они в первом полугодии 2009 года упали, примерно, пропорционально снижению производства – на 15 – 20%.

А само производство в чём тогда считают? В натуральных показателях, рублях, долларах?

--------------------
Jedem das Seine
Profile CardPM
  0/0  
Uniqum
post Jul 22 2009, 21:08
Отправлено #27


Постоялец



Сообщений: 296



Промышленность. Премия снизилась на 20%. После сокращения некоторых сотрудников вынужден был взять их функции на себя
Profile CardPM
  0/0  

2 Страницы < 1 2
ОтветитьTopic Options
1 чел. читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
0 Пользователей:
Быстрый ответ
Кнопки кодов
 Расширенный режим
 Нормальный режим
    Закрыть все тэги


Открытых тэгов: 
Введите сообщение
Смайлики
smilie  smilie  smilie  smilie  smilie 
smilie  smilie  smilie  smilie  smilie 
smilie  smilie  smilie  smilie  smilie 
smilie  smilie  smilie  smilie  smilie 
smilie  smilie  smilie  smilie  smilie 
smilie  smilie  smilie  smilie  smilie 
         
Показать все

Опции сообщения