Знакомая получила первую зарплату в этом учебном году. При нагрузке 1 ставка(18 часов) + стимулирующие получилось МРОТ(9 800 руб после вычета НДФЛ). В бухгалтерии сказали, что о зарабатывании баллов на стимулирующие можно было не беспокоиться. Все равно МРОТ выплатят. Уборщица и охранник получают столько же. Вот думает, может лучше на вахте сидеть и газету читать чем корячиться на уроке.
Сообщение отредактировал vitaliy1 - Oct 18 2019, 05:28
При нагрузке 1.25 ставки в одном из чебоксарских колледжей без категории, с опытом несколько лет зарплата грязными 10062 рубля, т. е. меньше МРОТ! С кураторскими (1000 руб-13 процентов) начислено грязными 11062 руб. В Советское время за такой обман в тюрьму сажали. А сейчас беспредел.
Сообщение отредактировал tatyana - Oct 18 2019, 11:40
При нагрузке 1.25 ставки в одном из чебоксарских колледжей без категории, с опытом несколько лет зарплата грязными 10062 рубля, т. е. меньше МРОТ! С кураторскими (1000 руб-13 процентов) начислено грязными 11062 руб. В Советское время за такой обман в тюрьму сажали. А сейчас беспредел.
Если нагрузка больше ставки и зарплата меньше МРОТ, то надо идти в прокуратуру.
Что даст поход в прокуратуру?Один в поле не воин... Пытаться в одиночку изменить прогнившую систему образования, где распил премий и бонусов идет среди своих, особо приближенных к начальству? - Себе дороже выйдет, а результата не будет. Это надо решать не на местном уровне, а на уровне правительственных верхов. Любому учителю в глубинке (как у нас, в Чувашии) проще уволиться и никогда в эту систему не идти работать уже.
Зарплаты российских учителей необходимо привести к единому знаменателю, для чего следует создать общую для всей страны систему оплаты их труда. Об этом «Известиям» сообщили в комитете Совета Федерации по науке, образованию и культуре.
СФ намерен обратиться к правительству с просьбой проработать этот вопрос в рамках нацпроекта «Образование». По предварительным данным, реализация проекта может занять около одного года. Представители профсообщества идею поддержали и заявили, что зарплата учителей должна быть в два раза больше минимального размера оплаты труда или не меньше двух прожиточных минимумов в регионе.
Зампред комитета по науке, образованию и культуре Виктор Смирнов рассказал, что одна из основных проблем, волнующих сегодня педагогическое сообщество, — отсутствие на федеральном уровне единой нормативно-правовой базы. По законодательству систему оплаты труда в конкретном образовательном учреждении устанавливает его учредитель. В общеобразовательных школах им, как правило, выступает муниципалитет, но вопрос нормирования оплаты труда фактически осуществляет субъект РФ.
«Такое положение дел совершенно недопустимо, поскольку каждый учитель, если вести речь об общем образовании, реализует единый федеральный государственный образовательный стандарт и должен за свой труд получать оплату, рассчитанную на основе единых принципов», — уверен сенатор.
«Мы много лет обсуждали обеспечение и заработные платы учителей. Мы ожидали, что на федеральном уровне урегулируют этот процесс, но обсудив внутри Правительства решили не ждать и уже в этом году мы проработаем и обеспечим повышение окладной части учителей минимум в полтора раза», - заявил Олег Николаев в ходе торжественного мероприятия, посвященного Дню учителя и Дню дошкольного работника.
Кабинет Министров Чувашской Республики п о с т а н о в л я е т:
Повысить с 1 октября 2022 г. на 4 процента рекомендуемые минимальные размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников государственных учреждений Чувашской Республики, установленные отраслевыми положениями об оплате труда работников государственных учреждений Чувашской Республики, утвержденными постановлениями Кабинета Министров Чувашской Республики.
У кого-то с математикой плохо"?
Сообщение отредактировал vitaliy1 - Oct 20 2022, 06:13
«Правительства решили не ждать и уже в этом году мы проработаем и обеспечим повышение окладной части учителей минимум в полтора раза», - заявил Олег Николаев в ходе торжественного мероприятия, посвященного Дню учителя и Дню дошкольного работника.
Кабинет Министров Чувашской Республики п о с т а н о в л я е т:
Повысить с 1 октября 2022 г. на 4 процента рекомендуемые минимальные размеры окладов
Так год ещё не закончился. До конца года могут прорабатывать вопрос.
ну что... Николаев опубликовал постановление о повышение окладов в 1,5 раза тынц радостно трубят об этом СМИ тынц 2 беглый взгляд на постановление - и ничего удивительного, вполне ожидаемо - плевок в сторону педагогов:
Цитата
пункт 2.10 признать утратившим силу;
в пункте 2.11:
в абзаце первом слова «и коэффициенту за сложность» исключить;
в абзаце четвертом слова «и коэффициенту за сложность» исключить;
пояснение: коэффициент за сложность составлял 35% от нагрузки при тарификации
Цитата
2.10. Коэффициент за сложность устанавливается с целью более полного учета при оплате труда сложности труда работников.
Рекомендуемый размер коэффициента за сложность: педагогическим работникам общеобразовательных учреждений - 0,35; педагогическим работникам дошкольных образовательных учреждений - 0,35; педагогическим работникам профессиональных образовательных учреждений и образовательных учреждений высшего образования - 0,35; педагогическим работникам учреждений дополнительного образования - 0,25; педагогическим работникам центров психолого-педагогической, медицинской и социальной помощи - 0,25; педагогическим работникам образовательных учреждений для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, - 0,25.
Коэффициент за сложность применяется при оплате труда педагогических работников за установленную учебную нагрузку при тарификации.
теперь его убрали. Одно рукой дают, другой - отнимают!
Это я еще досконально не вчитывался во все пункты... (надеюсь, что я ошибаюсь и что-то недопонял)
Сообщение отредактировал chda - Nov 15 2022, 14:03
Соответствующее постановление подписал Олег Николаев. Если раньше самый минимальный оклад педработников составлял 4 255 рублей, то теперь он равен 6 383 рублям. Пропорционально должны увеличиться и остальные оклады учителей.
Как сообщают в Минобразования Чувашии, сегодня в системе образования республики трудится более 20 тысяч педагогических работников.
В соответствии с документом в Примерное положение об оплате труда работников государственных учреждений Чувашской Республики, занятых в сфере образования и науки вносится изменения. В частности, в 1,5 раза будут увеличены минимальные размеры окладов заработной платы педагогических работников. Однако из положения убираются некоротые пункты, связанные с надбавками учителям (например, «коэффициент за сложность»).
Настоящее постановление вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.