Новости работы

[• Нил]

Вот это тема! Такая милая проблема И представить себе не могла . что это так может волновать. Начальник-дурак, так это возможность расти по карьере. Смените его , станьте на его место. И все дела:)

--------------------

инвестирование для начинающих

[• Лис@a]

а может перед тем как брать под козырек и бежать делать работу подойти к начальнику со своими предложениями  и небольшими эскизами (!) и обсудить, какой вариант он видит решением этого проекта, а во время работы несколько раз подойти и посоветоваться по некоторым моментам, которые возможно будут спорными.

Думаю это подходящий вариант. Был у меня начальник, который всегда все менял. Потом начала постоянно подходить и обсуждать, слегка подействовало. Оставляла старые экземпляры ,в случае если решит что-то изменить, напомнить аккуратно ,что он вроде так хотел. И главное не спорила, это было бесполезно

пы сы. Его случайно не А.В.Я. зовут

[• BEER]

Исходя из ситуации вижу следующий выход:
Начальника сместить нет возможности, поэтому нужно нейтрализовать его неправильные решения.
1. Предложить начальнику негласно (официально и не мечтать-если конечно он не полный дурак) делигировать на вас обязанность подготавливать ему решения.
"минус" -придется за него работать
"плюс" - не нужно дважды переделывать

2. Перед принятием им решения "готовить почву" -подвести к нужному решению, не озвучивая последнего (озвучит начальник)
"минус" -нужен талант выпускника МГИМО
"плюс" - не нужно дважды переделывать




--------------------

Клев занимает второе место по непредсказуемости после женщин.