Продолжительность новогодних праздников в 2021 году могут сократить до трех дней – с 1 по 3 января. Проект соответствующей поправки в Трудовой кодекс разработал председатель комитета по экономической политике Совета Федерации, сенатор от Санкт-Петербурга Андрей Кутепов. Он считает, что такая мера позволит компенсировать потери России от введения в 2020 году режима нерабочих дней, призванных замедлить распространение коронавирусной инфекции COVID-19.
«Законопроект предлагает сократить в 2021 году период новогодних каникул и сделать рабочую неделю с 4 по 8 января, за исключением 7 января», – пишет РБК со ссылкой на пояснительную записку к законопроекту Кутепова.
В действующей редакции Трудового кодекса в состав новогодних каникул с учетом отмечаемого 7 января праздника Рождества Христова включаются все дни с 1 по 8 января.
Отмечено, что первоначально в 2020 году планировалось лишь 118 нерабочих дней – суббот, воскресений и государственных праздников, однако из-за введения нерабочих дней (в связи с пандемией) и дополнительных выходных для проведения парада Победы и всероссийского голосования по поправкам в Конституцию их число уже выросло до 147.
Кутепов отмечает также, что и после майских праздников, когда режим нерабочих дней формально закончился, многие предприятия и организации не вернулись к полноценной работе, так как «снятие ограничений в разных регионах проходит по-разному».
А как по-вашему, стоит ли сократить новогодние праздники в 2021-м из-за нерабочих дней в связи с карантином в 2020-м?
Нет, не стоит. С какой стати? Мы вот в карантин работали дома, как работали, так и работаем. И так же устаем. И так же не хватает времени на домашние дела, а про встречи с родственниками можно вообще забыть пока, т.к. + вирус еще. Так что пусть сами себя отменят.
однако из-за введения нерабочих дней (в связи с пандемией)
Они все как всегда со своей колокольни мерят. Врачи как работали, так и продолжали работать и это не только те кто с короновирусом боролся. У нас на работе всего одну неделю дома просидели и многие так. И они теперь всех под одну гребенку.
Сообщение отредактировал Lonkor - Jun 16 2020, 15:11
Нет, не стоит. С какой стати? Мы вот в карантин работали дома, как работали, так и работаем. И так же устаем. И так же не хватает времени на домашние дела, а про встречи с родственниками можно вообще забыть пока, т.к. + вирус еще. Так что пусть сами себя отменят.
А мы каждый день на работу ездили. Еще и на транспорт больше потратили, т.к. он ходил и сейчас ходит через пень колода. приходится с многочисленными пересадками добираться на работу и обратно. Да и в праздники тоже работаем (так хоть за дополнительную оплату).
Думаю, что многие работодатели "по-своему" решили вопрос "путинских каникул ". Кто-то итак работал, кто-то из-под полы. Кого-то отправили "на удаленку" без оплаты сверхурочных, кого-то в оплачиваемый/неоплачиваемый отпуск. Нужно для прояснения ситуации в опрос добавить: Нет, не стоит (отработал эти дни/был в отпуске)
Сообщение отредактировал spring - Jun 16 2020, 15:28
Работать дело добровольное, кто очень хочет пусть выходит, по мне лучше культурно отдохнуть в законные выходные. К тому же многие и так работали в "карантин"!
После фразы "Всем выпивки за счет заведения" даже не знаю что ожидать.
Падение ВВП составит минимум 12-15% в год и эти праздники ни как не спасут ситуацию.
--------------------
"Главная проблема цитат в интернете в том, что люди сразу верят в их подлинность." В.И. Ленин Я самый демократичный человек на свете. Если найдется кто-то демократичнее, я закрою ему рот и снова стану самым демократичным человеком на свете. (с) Жальченко
А вот интересно - те кто работал по стандартному графику в эти выходные дни в марте, апреле и немного в мае, тоже будут отдыхать три дня в январе и получат стандартную зарплату?
--------------------
Наша планета слишком велика для удовлетворения насущных потребностей человека, но слишком мала для удовлетворения его ЖАДНОСТИ.