Работодатели заставляют работников трудиться сверхурочно, в том числе в выходные дни, невзирая на нормы производственного календаря. А в это время другие россияне сидят без работы.
Проблема безработицы в России создана искусственно и для её решения даже не нужно создавать каких-то новых законов, достаточно заставить работодателей исполнять уже существующие, считает автор инициативы, опубликованной на сайте РОИ. В Российской Федерации проживают 80 миллионов человек трудоспособного возраста. Вообще-то 87, но оставим в покое тяжело больных, опасных преступников и лиц, имеющих возможность, но не желающих работать. Если каждый человек отработает всего лишь один день сверх установленной трудовым законодательством нормы (например, отработает в выходной день), в целом по стране продолжительность сверхурочной работы составит 80 миллионов человеко-дней. Делим эту цифру на 20 (рабочих дней в месяце) и получаем 4 миллиона "лишних", "не вписавшихся в рынок" людей, безработных. Таким образом, проблема безработицы в Российской Федерации создана искусственно, и для её решения даже не нужно создавать каких-то новых законов, достаточно заставить работодателей исполнять уже существующие.
Решение Признать работу жизненно-важным ресурсом. Признать работу сверх установленной законом нормы кражей жизненно-важного ресурса, то есть покушением на убийство. Ввести штрафные санкции за согласие на сверхурочную работу. Ввести уголовное преследование за привлечение к сверхурочным работам, за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом.
Оборзевшие от безнаказанности работодатели официально оформляют сотрудников всего на полставки,хотя по факту работник пашет по 12 часов в день. Применение этой незаконной практики государство никак не пресекает и не контролирует. Здесь на форуме часто публикуются вакансии с графиком 6 через 1.
Мда уж сам работаю по 5 дней в неделю по 12 ч , есть ребята кто пашет по 21 *12 без выходных плюс в ночь и все это без каких либо надбавок
Вас с силой на этом месте в таком режиме работать никто не заставляет. У работника всегда есть право уволиться. Работать или нет вы принимаете решение самостоятельно. Также вы имеете сообщить о нарушении трудового законодательства в трудовую инспекцию, прокуратуру. Правда жалобы могут быть с последствиями для самого работника.
Мда уж сам работаю по 5 дней в неделю по 12 ч , есть ребята кто пашет по 21 *12 без выходных плюс в ночь и все это без каких либо надбавок
За то нам втирают в мозги про какое-то гражданское общество! После такого графика. Вы как гражданин! Обязаны еще чего-то там сходить проконтролировать! И еще успеть обратиться в соответствующие структуры!И еще успеть за единую россию проголосвать! А если не успеете!То сами виноваты в своей жизни....
За то нам втирают в мозги про какое-то гражданское общество! После такого графика. Вы как гражданин! Обязаны еще чего-то там сходить проконтролировать! И еще успеть обратиться в соответствующие структуры!И еще успеть за единую россию проголосвать! А если не успеете!То сами виноваты в своей жизни....
Ничего вы обязаны, откройте ТК РФ и почитайте про права наемного работника. Работодатель обязан компенсировать сверхурочную работу работнику. Ну тут беда я вижу в том, что работники сидят в положении бессловесных рабов.
Вас с силой на этом месте в таком режиме работать никто не заставляет. У работника всегда есть право уволиться. Работать или нет вы принимаете решение самостоятельно. Также вы имеете сообщить о нарушении трудового законодательства в трудовую инспекцию, прокуратуру. Правда жалобы могут быть с последствиями для самого работника.
Вы не учитываете самозанятых. Я работаю фактически сам на себя и не могу ни у кого отпроситься, уволиться или пожаловаться на то, что меня заставляют работать сверухурочно так как я фактически сам себя заставляю работать больше. В эту субботу у дочки был день рождения, а мне пришлось таки работать, так как был срочный заказ и его никак не перенести и надо было обязательно доделывать. Всё что я мог, это уйти пораньше и хоть что-то успеть дома сделать для праздника. И так почти каждый день.
Знаю людей, которые в аналогичной ситуации, как самозанятые, просто работает меньше: приходят на работу часов в 10 утра и после 16 вечера уже уходят домой, все по-разному, но смысл в том, что и те, кто работают официально и вынуждены работать сверухрочно или в выходные обычно никому не жалуются и те, кто работают за маленькую з/п, тоже продолжают работать - а куда деваться и работодатели этим пользуются и всегда будут люди, которые будут соглашаться работать сверхурочно и в выходные и всё это за малую оплату. Жене, когда она устраивалась на работу в прошлом году, обещали 15-18 тыс. платить. Сейчас платят по факту 8-9 тыс, - так как якобы работы мало.
--------------------
На небесах только и говорят, что о море. Как оно бесконечно прекрасно. О закате, который они видели..
Вы не учитываете самозанятых. Я работаю фактически сам на себя и не могу ни у кого отпроситься, уволиться или пожаловаться на то, что меня заставляют работать сверухурочно так как я фактически сам себя заставляю работать больше. В эту субботу у дочки был день рождения, а мне пришлось таки работать, так как был срочный заказ и его никак не перенести и надо было обязательно доделывать. Всё что я мог, это уйти пораньше и хоть что-то успеть дома сделать для праздника. И так почти каждый день.
Знаю людей, которые в аналогичной ситуации, как самозанятые, просто работает меньше: приходят на работу часов в 10 утра и после 16 вечера уже уходят домой, все по-разному, но смысл в том, что и те, кто работают официально и вынуждены работать сверухрочно или в выходные обычно никому не жалуются и те, кто работают за маленькую з/п, тоже продолжают работать - а куда деваться и работодатели этим пользуются и всегда будут люди, которые будут соглашаться работать сверхурочно и в выходные и всё это за малую оплату. Жене, когда она устраивалась на работу в прошлом году, обещали 15-18 тыс. платить. Сейчас платят по факту 8-9 тыс, - так как якобы работы мало.
Вы сами на себя работаете, и в связи с тем, что ваш труд востребован, вы можете работать все 24 часа в сутки. Никто вам не запрещает перерабатывать, вы сами регулируете свой график работы. Другое дело наемный труд, который регламентируется в ТК РФ. Я вот наемный работник, работаю с 9 до 17ч. В случае если не справляюсь с объемом работы вынужден также самостоятельно оставаться сверхурочно, ибо сроки производства определены служебными инструкциями, нарушение которых чревато урезанием премии или даже штрафом. Начальник не может меня заставить работать в выходные без моего согласия, он просто напоминает о нарушении сроков. А у вашей супруги по всему не оклад, а сдельная оплата, зависящая от объёма работы.
Ничего вы обязаны, откройте ТК РФ и почитайте про права наемного работника. Работодатель обязан компенсировать сверхурочную работу работнику. Ну тут беда я вижу в том, что работники сидят в положении бессловесных рабов.
Похоже в парлельной вселенной. Сейчас везде частник. Частник оформляет на минималку. Поэтому суппер будет, если то, что обещал заплатит. Я тоже прекрасно знаю, что и как должно быть. Соблюдение ТК вменялось по по должности. И я его изучил вдоль и поперек. Только вот работодатели слюнями плевали на этот закон.
Похоже в парлельной вселенной. Сейчас везде частник. Частник оформляет на минималку. Поэтому суппер будет, если то, что обещал заплатит. Я тоже прекрасно знаю, что и как должно быть. Соблюдение ТК вменялось по по должности. И я его изучил вдоль и поперек. Только вот работодатели слюнями плевали на этот закон.
Работодатель просто пользуется бесправностью работника. Ну это как телевизор говорит, что жизнь у населения поднялась на неведомо высокий уровень, а вы из населения видите, как дела все хреновы. Народ что то про права и Конституцию говорит, митинг грозится затеять. А вы не решитесь показать работодателю книжицу ТК с заложенными страницами, боитесь его гнева и угрозами увольнения. Так что придется выбирать. Кремлевцы с сотоварищами давно в другом государстве живут.
А вы не решитесь показать работодателю книжицу ТК с заложенными страницами, боитесь его гнева и угрозами увольнения.
А почему работник устраиваясь на работу должен приходить к работодателю с книжицами законов и чего-то доказывать? И делать то,что должны делать: прокуратура, трудовая инспекция, суды всех уровней и прочие надзорные. Профсоюзы-те-же? Они то чего не работают? Я как работник должен прийти к работодателю. Он меня должен оформить, как положено и фсеее! А у нас Пенсионный фонд выпускает рекламу на ТВ. Если вам предлагают серую ЗП не работайте! А если везде серая? Кто об этом должен озаботиться? Была-бы белая везде , так может и пенсионный возраст не пришлось-бы поднимать?
А почему работник устраиваясь на работу должен приходить к работодателю с книжицами законов и чего-то доказывать? И делать то,что должны делать: прокуратура, трудовая инспекция, суды всех уровней и прочие надзорные. Профсоюзы-те-же? Они то чего не работают? Я как работник должен прийти к работодателю. Он меня должен оформить, как положено и фсеее! А у нас Пенсионный фонд выпускает рекламу на ТВ. Если вам предлагают серую ЗП не работайте! А если везде серая? Кто об этом должен озаботиться? Была-бы белая везде , так может и пенсионный возраст не пришлось-бы поднимать?
Надзорные органы без жалобы и пальцем не ударят. Товарищь с прокуратуры говорил, вы хотябы анонимку пришлите. Профсоюзы нынче карманные, для галочки. Главный профбосс Шмаков, чуть ли не миллиардер. Зачем богачу проблемы бедных? А Кремль это устраивает, начнет он права трудящихся отстаивать, так его компетентные органы за яйца прищимут из-за его "заработанной" собственности. Хозяин вас за быдло считает, вот и платит мрот официально, чтоб пенсионный фонд нагреть, да чтобы вы в будущем минимальную пенсию получали, если доживете до нее.
На базе «Промтрактора» открылся исправительный центр для осужденных
Прокуратура провела проверку на гипсодобывающем предприятии в Порецком районе
Те, кто трудится по пятидневке, на этой неделе будут работать и в субботу
Учеников деревенской СОШ трудоустроили без согласия родителей и задержали зарплату
Опрос: Насколько важно для вас, в каком коллективе вы работаете?
Куда пойти в длинные выходные 27 апреля - 1 мая? Собираем информацию. Уже 50 мероприятий
Николаев пообещал Чувашии почти 300 новых троллейбусов и автобусов
Кинозал «Сеспель» показал новое чувашское кино
Для стадиона «Волга» закупили почти всё оборудование, остается только получить лицензию
В Чувашии поставили на учет две столетние ветряные мельницы
Сдам - производственные и складские помещения (базы), Коммунальная, 15 (Здание)
Продам - дачу, с. Абашево
Продам - земельный участок, д. Стрелецкая (Ядринский район)
Продам - однокомнатную квартиру, Речной бульвар, 5 (Жилой дом, 12-14 эт)
Mar 2 2019, 16:33 
