2 Страницы  1 2 >  
Ответить Создать тему

Ситуация: Директор нарушает ст.62 Трудового , кодекса РФ, Госинспекция труда молчит

Jourist
post Mar 14 2008, 15:33 
Отправлено #1


Постоялец

Сообщений: 252



можно ли обжаловать бездействия Директора в районный суд... Отвечает так, цитирую дословно: "Ваше заявление оставлено без рассмотрения".

работником подавалось заявление о предоставлении копии документов, касающихся работы.

Если обжаловать, на какой НПА ссылаться. По 391 ст. Трудового кодекса, не получается подать заявление в суд, посоветуйте как можно сделать лучше smile.gif
Profile CardPM
  0/0  
песок
post Mar 14 2008, 15:55 
Отправлено #2


Активный

Сообщений: 1 881



Цитата(Jourist @ Mar 14 2008, 15:33)
можно ли обжаловать бездействия Директора в районный суд... Отвечает так, цитирую дословно: "Ваше заявление оставлено без рассмотрения".

работником подавалось заявление о предоставлении копии документов, касающихся работы.

Если обжаловать, на какой НПА ссылаться. По 391 ст. Трудового кодекса, не получается подать заявление в суд, посоветуйте как можно сделать лучше smile.gif
*


Не вижу проблемы по ст.391 ТК РФ.

Еще в районную прокуратуру напиши еще

--------------------
Коллектив N-ского горсуда постоянно стремится к улучшению качества осуществления правосудия (из отчета)
Храни порядок, и порядок сохранит тебя. - Латинская формула
Profile CardPM
  0/0  
Jourist
post Mar 14 2008, 15:59 
Отправлено #3


Постоялец

Сообщений: 252



Цитата(песок @ Mar 14 2008, 15:55)
Не вижу проблемы по ст.391 ТК РФ.

Еще в районную прокуратуру напиши еще
*

я тож проблемы не вижу по ст. 391 Трудового кодекса, так как нет тут оснований для подачи в суд. Про прокуратуру я тут отдельно топик создал, НЕ ДЕЛАЕТ ОНА НИ Х......Я mad.gif
Profile CardPM
  0/0  
песок
post Mar 14 2008, 16:04 
Отправлено #4


Активный

Сообщений: 1 881



Цитата(Jourist @ Mar 14 2008, 15:59)
я тож проблемы не вижу по ст. 391 Трудового кодекса, так  как нет тут оснований для подачи в суд.
*


Почему нет?

--------------------
Коллектив N-ского горсуда постоянно стремится к улучшению качества осуществления правосудия (из отчета)
Храни порядок, и порядок сохранит тебя. - Латинская формула
Profile CardPM
  0/0  
Jourist
post Mar 14 2008, 16:10 
Отправлено #5


Постоялец

Сообщений: 252



Статья 391. Рассмотрение индивидуальных трудовых споров в судах

В судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям работника, работодателя или профессионального союза, защищающего интересы работника, когда они не согласны с решением комиссии по трудовым спорам либо когда работник обращается в суд, минуя комиссию по трудовым спорам, а также по заявлению прокурора, если решение комиссии по трудовым спорам не соответствует трудовому законодательству и иным актам, содержащим нормы трудового права.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Непосредственно в судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям:
работника - о восстановлении на работе независимо от оснований прекращения трудового договора, об изменении даты и формулировки причины увольнения, о переводе на другую работу, об оплате за время вынужденного прогула либо о выплате разницы в заработной плате за время выполнения нижеоплачиваемой работы, о неправомерных действиях (бездействии) работодателя при обработке и защите персональных данных работника;
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
работодателя - о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, если иное не предусмотрено федеральными законами.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Непосредственно в судах рассматриваются также индивидуальные трудовые споры:
об отказе в приеме на работу;
лиц, работающих по трудовому договору у работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, и работников религиозных организаций;
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
лиц, считающих, что они подверглись дискриминации.

Есть тут хоть одно основание?
ЮРИСТЫ ПОМОГИТЕ - ЭТО ДЛЯ МЕНЯ ЛИЧНО НУЖНО (моей девушки), НЕ КЛИЕНТУ... (ну и для клиентов в будущем плюс, если ко мне попадут, а Вы поможете tongue.gif )
Profile CardPM
  0/0  
песок
post Mar 14 2008, 16:12 
Отправлено #6


Активный

Сообщений: 1 881



Абзац первый

--------------------
Коллектив N-ского горсуда постоянно стремится к улучшению качества осуществления правосудия (из отчета)
Храни порядок, и порядок сохранит тебя. - Латинская формула
Profile CardPM
  0/0  
Jourist
post Mar 14 2008, 16:19 
Отправлено #7


Постоялец

Сообщений: 252



Цитата(песок @ Mar 14 2008, 16:12)
Абзац первый
*

хм...
Нашёл некую инфу в Консультанте.
Наряду с этим ст. 391 ТК РФ предусматривает, что работник может обратиться в суд, минуя КТС. По существу это означает установление альтернативной подведомственности для индивидуальных трудовых споров. В п. 2 Постановления Пленума ВС РФ от 17.03.2004 N 2 указано, что ТК РФ не содержит положений об обязательности предварительного внесудебного порядка разрешения трудового спора комиссией по трудовым спорам, поэтому лицо, считающее, что его права нарушены, по собственному усмотрению выбирает способ разрешения индивидуального трудового спора и вправе либо первоначально обратиться в комиссию по трудовым спорам (кроме дел, которые рассматриваются непосредственно судом), а в случае несогласия с ее решением - в суд в 10-дневный срок со дня вручения ему копии решения комиссии, либо сразу обратиться в суд (ст. 382, ч. 2 ст. 390, ст. 391 ТК РФ).Ю.П.Орловский
Институт законодательства
и сравнительного правоведения
при Правительстве РФ
Вопрос: Какие индивидуальные трудовые споры рассматриваются непосредственно в судебных органах?

Ответ: При ответе на этот вопрос надо иметь в виду, что трудовые дела рассматриваются либо судом, либо мировым судьей в соответствии с их компетенцией (ст. 23 ГПК РФ, ст. 391 ТК РФ).
Дела, которые рассматриваются непосредственно в судебных органах (в суде или мировым судьей), перечислены в ст. 391 ТК РФ. Кроме того, в ряде статей ТК РФ есть указание на рассмотрение того или иного спора в суде.
Непосредственно в судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям:
работника - о восстановлении на работе независимо от оснований прекращения трудового договора, об изменении даты и формулировки причины увольнения, о переводе на другую работу, об оплате за время вынужденного прогула либо о выплате разницы в заработной плате за время выполнения нижеоплачиваемой работы;
работодателя - о возмещении работником вреда, причиненного организации, если иное не предусмотрено федеральными законами.
Непосредственно в судах рассматриваются также индивидуальные трудовые споры:
об отказе в приеме на работу;
лиц, работающих по трудовому договору у работодателей - физических лиц, не являющихся предпринимателями;
работников религиозных организаций;
лиц, считающих, что они подверглись дискриминации.
Дела о дискриминации могут рассматриваться мировым судьей, поскольку они возникают из трудовых отношений и таким образом соответствуют критерию, согласно которому определена компетенция мирового судьи по рассмотрению индивидуальных трудовых споров.
Помимо перечисленных споров непосредственно в районном суде (мировым судьей) рассматриваются споры:
о возмещении морального вреда, причиненного работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя (ст. 237 ТК РФ);
об обжаловании решения федерального органа исполнительной власти, уполномоченного на проведение государственного надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, принятого по вопросам расследования, оформления и учета несчастных случаев (ст. 231 ТК РФ);
о возмещении ущерба, причиненного имуществу работника (ст. 235 ТК РФ);
Кроме того, в суд (к мировому судье) работник или профсоюз от его имени может обратиться, минуя КТС. Такое возможно в том случае, когда комиссия в организации по каким-либо причинам не создана (не должна создаваться), а также когда работник решил передать дело на рассмотрение районного суда (мирового судьи), не обращаясь в КТС.

Ю.П.Орловский
Институт законодательства
и сравнительного правоведения
при Правительстве РФ

А.Ф.Нуртдинова

Л.А.Чиканова
Институт законодательства
и сравнительного правоведения
при Правительстве РФ


ИТОГ: может реально можно обратиться в районный суд? Профсоюза на работе нет.
Кто ещё какие мнения предложит?

Profile CardPM
  0/0  
песок
post Mar 14 2008, 16:23 
Отправлено #8


Активный

Сообщений: 1 881



Повторюсь, что обратиться в суд в твоем случае можно без проблем, только к м.с. Других мнений здесь быть не может.

Сообщение отредактировал песок - Mar 14 2008, 21:45

--------------------
Коллектив N-ского горсуда постоянно стремится к улучшению качества осуществления правосудия (из отчета)
Храни порядок, и порядок сохранит тебя. - Латинская формула
Profile CardPM
  0/0  
adv
post Mar 14 2008, 16:25 
Отправлено #9


Активный

Сообщений: 28 084
Из: у жительства нет мест



Цитата(Jourist @ Mar 14 2008, 15:33)
можно ли обжаловать бездействия Директора в районный суд... Отвечает так, цитирую дословно: "Ваше заявление оставлено без рассмотрения".
работником подавалось заявление о предоставлении копии документов, касающихся работы.
Если обжаловать, на какой НПА ссылаться. По 391 ст. Трудового кодекса, не получается подать заявление в суд, посоветуйте как можно сделать лучше smile.gif
*


Обычный иск, только, естественно, ответчиком не Директор, а сама организация-работодатель. Предмет заявления - обязать предоставить то-то...

--------------------
После слов "пора валить!" либерал спрашивает "куда?", а патриот - "кого?".
Гуманитарный конвой 1941
Profile CardPM
  0/0  
Jourist
post Mar 14 2008, 16:29 
Отправлено #10


Постоялец

Сообщений: 252



Цитата(adv @ Mar 14 2008, 16:25)
Обычный иск, только, естественно, ответчиком не Директор, а сама организация-работодатель. Предмет заявления - обязать предоставить то-то...
*

спасибо, и всё-таки обращаться нужно к мировому, как думает "песок" или же к районному, как думаю я судье?
Profile CardPM
  0/0  
песок
post Mar 14 2008, 16:34 
Отправлено #11


Активный

Сообщений: 1 881



ГПК РФ считает, что я прав т.к.
Статья 23. Гражданские дела, подсудные мировому судье
1. Мировой судья рассматривает в качестве суда первой инстанции:
1) дела о выдаче судебного приказа;
2) дела о расторжении брака, если между супругами отсутствует спор о детях;
3) дела о разделе между супругами совместно нажитого имущества независимо от цены иска;
4) иные возникающие из семейно-правовых отношений дела, за исключением дел об оспаривании отцовства (материнства), об установлении отцовства, о лишении родительских прав, об усыновлении (удочерении) ребенка;
5) дела по имущественным спорам при цене иска, не превышающей пятисот минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законом на день подачи заявления;
6) дела, возникающие из трудовых отношений, за исключением дел о восстановлении на работе и дел о разрешении коллективных трудовых споров;
7) дела об определении порядка пользования имуществом.
2. Федеральными законами к подсудности мировых судей могут быть отнесены и другие дела.


3. При объединении нескольких связанных между собой требований, изменении предмета иска или предъявлении встречного иска, если новые требования становятся подсудными районному суду, а другие остаются подсудными мировому судье, все требования подлежат рассмотрению в районном суде. В этом случае, если подсудность дела изменилась в ходе его рассмотрения у мирового судьи, мировой судья выносит определение о передаче дела в районный суд и передает дело на рассмотрение в районный суд.
4. Споры между мировым судьей и районным судом о подсудности не допускаются.



--------------------
Коллектив N-ского горсуда постоянно стремится к улучшению качества осуществления правосудия (из отчета)
Храни порядок, и порядок сохранит тебя. - Латинская формула
Profile CardPM
  0/0  
Jourist
post Mar 14 2008, 16:36 
Отправлено #12


Постоялец

Сообщений: 252



Цитата(песок @ Mar 14 2008, 16:34)
ГПК РФ считает, что я прав т.к.
Статья 23. Гражданские дела, подсудные мировому судье
1. Мировой судья рассматривает в качестве суда первой инстанции:
1) дела о выдаче судебного приказа;
2) дела о расторжении брака, если между супругами отсутствует спор о детях;
3) дела о разделе между супругами совместно нажитого имущества независимо от цены иска;
4) иные возникающие из семейно-правовых отношений дела, за исключением дел об оспаривании отцовства (материнства), об установлении отцовства, о лишении родительских прав, об усыновлении (удочерении) ребенка;
5) дела по имущественным спорам при цене иска, не превышающей пятисот минимальных размеров оплаты труда, установленных федеральным законом на день подачи заявления;
6) дела, возникающие из трудовых отношений, за исключением дел о восстановлении на работе и дел о разрешении коллективных трудовых споров;
7) дела об определении порядка пользования имуществом.
2. Федеральными законами к подсудности мировых судей могут быть отнесены и другие дела.
3. При объединении нескольких связанных между собой требований, изменении предмета иска или предъявлении встречного иска, если новые требования становятся подсудными районному суду, а другие остаются подсудными мировому судье, все требования подлежат рассмотрению в районном суде. В этом случае, если подсудность дела изменилась в ходе его рассмотрения у мирового судьи, мировой судья выносит определение о передаче дела в районный суд и передает дело на рассмотрение в районный суд.
4. Споры между мировым судьей и районным судом о подсудности не допускаются.
*

ВЫ МЕНЯ "ОБРАДОВАЛИ". Ну что это такое, опять судья Платонова - СУдебный участок №1. ЗА ЧТО МНЕ ТАКОЕ laugh.gif
Profile CardPM
  0/0  
песок
post Mar 14 2008, 16:39 
Отправлено #13


Активный

Сообщений: 1 881



Цитата(Jourist @ Mar 14 2008, 16:36)
ВЫ МЕНЯ "ОБРАДОВАЛИ". Ну что это такое, опять судья Платонова - СУдебный участок №1. ЗА ЧТО МНЕ ТАКОЕ   laugh.gif
*


Может, сглазил кто или порча? dry.gif

--------------------
Коллектив N-ского горсуда постоянно стремится к улучшению качества осуществления правосудия (из отчета)
Храни порядок, и порядок сохранит тебя. - Латинская формула
Profile CardPM
  0/0  
adv
post Mar 14 2008, 16:40 
Отправлено #14


Активный

Сообщений: 28 084
Из: у жительства нет мест



Цитата(Jourist @ Mar 14 2008, 16:36)
ВЫ МЕНЯ "ОБРАДОВАЛИ". Ну что это такое, опять судья Платонова - СУдебный участок №1. ЗА ЧТО МНЕ ТАКОЕ   laugh.gif
*

мужайся wink.gif

--------------------
После слов "пора валить!" либерал спрашивает "куда?", а патриот - "кого?".
Гуманитарный конвой 1941
Profile CardPM
  0/0  
песок
post Mar 14 2008, 16:43 
Отправлено #15


Активный

Сообщений: 1 881



Цитата(Jourist @ Mar 14 2008, 16:36)
ВЫ МЕНЯ "ОБРАДОВАЛИ". Ну что это такое, опять судья Платонова - СУдебный участок №1. ЗА ЧТО МНЕ ТАКОЕ   laugh.gif
*

Да "подружись" ты с ней smile.gif

--------------------
Коллектив N-ского горсуда постоянно стремится к улучшению качества осуществления правосудия (из отчета)
Храни порядок, и порядок сохранит тебя. - Латинская формула
Profile CardPM
  0/0  

2 Страницы  1 2 >
ОтветитьTopic Options
1 чел. читают эту тему (1 Гостей и 0 Скрытых Пользователей)
0 Пользователей: