Новости работы

[• klarist]

Статья 91. Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени

Рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности, а также иные периоды времени, которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Нормальная продолжительность рабочего времени не может превышать 40 часов в неделю.
Работодатель обязан вести учет времени, фактически отработанного каждым работником.

для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, - не более 36 часов в неделю в порядке, установленном Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

[• klarist]

Статья 94. Продолжительность ежедневной работы (смены)

Продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать:
Для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, где установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, максимально допустимая продолжительность ежедневной работы (смены) не может превышать:
при 36-часовой рабочей неделе - 8 часов;
при 30-часовой рабочей неделе и менее - 6 часов.
Коллективным договором может быть предусмотрено увеличение продолжительности ежедневной работы (смены) по сравнению с продолжительностью ежедневной работы (смены), установленной частью второй настоящей статьи для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, при условии соблюдения предельной еженедельной продолжительности рабочего времени (часть первая статьи 92 настоящего Кодекса) и гигиенических нормативов условий труда, установленных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

[• klarist]

Статья 96. Работа в ночное время

Ночное время - время с 22 часов до 6 часов.
Продолжительность работы (смены) в ночное время сокращается на один час без последующей отработки.
Не сокращается продолжительность работы (смены) в ночное время для работников, которым установлена сокращенная продолжительность рабочего времени, а также для работников, принятых специально для работы в ночное время, если иное не предусмотрено коллективным договором.
Продолжительность работы в ночное время уравнивается с продолжительностью работы в дневное время в тех случаях, когда это необходимо по условиям труда, а также на сменных работах при шестидневной рабочей неделе с одним выходным днем. Список указанных работ может определяться коллективным договором, локальным нормативным актом.

[• klarist]

Статья 97. Работа за пределами установленной продолжительности рабочего времени

Работодатель имеет право в порядке, установленном настоящим Кодексом, привлекать работника к работе за пределами продолжительности рабочего времени, установленной для данного работника в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовые договором (далее - установленная для работника продолжительность рабочего времени):
для сверхурочной работы (статья 99 настоящего Кодекса);
если работник работает на условиях ненормированного рабочего дня (статья 101 настоящего Кодекса).

[• klarist]

Статья 108. Перерывы для отдыха и питания

В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.
Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.

[• KlimS]

1.Профсоюз там для того,что так положено
2.В трудинспекцию путь никому не закрыт,но анонимов там не принимают,т.е. черевато вылетом...

Глупости...

[• TURBO]

много вы видели у нас профсоюзов которые защищают работника перед начальством?

Сообщение отредактировал TURBO - Feb 5 2008, 17:48

--------------------

весна

[• Restec]

Вы совершенно правы. Квалификация ремонтного персонала низкая. Я не о Промлите, а вообще... В интересах любого работодателя сохранить квалифицированные кадры и для этого делается все возможное. Это относится и к заработной плате ремонтного персонала Промлита. Грубо говоря, кто действительно может и хочет работать, тот и получает соответствующую заработную плату. Но, к сожалению, квалифицированные рабочие-слесаря сейчас в дефиците.

Глупости. Квалифицированные везде есть, и бегут они в основном из-за низкой з/п. То сейчас происходит на агрегатном, в связи с переходом на тарифы вместо окладов.

[• wind2]

Последние несколько лет региональные газеты пестрят объявлениями о свободных вакансиях от предприятия ООО "Промлит". Скорее всего это связано с бешенной текучкой кадров или их нехваткой. Хотелось бы услышать об объективной ситуации на предприятии, так как мои знакомые хотят устроиться литейными рабочими (учениками) сталеварами, плавильщиками. Действительно ли, указанный уровень з/п, соответствует реальному (подручные сталевара- 14000, заливщики - 16000). Каковы условия труда? Думаю информация пригодится многим молодым людям. Заранее спасибо за ответы, если они будут. 

Не тяжелые, а очень тяжелые и вредные к тому же. За выходные черную пыль из легких не отплюешь точно. Ищи другую работу.

[• KlimS]

_

Сообщение отредактировал KlimS - Feb 6 2008, 12:16

[• KlimS]

Не тяжелые, а очень тяжелые и вредные к тому же. За выходные черную пыль из легких не отплюешь точно.

Это да... Литейка - она и есть литейка...

[• KlimS]

Здорово написано
Но все же куда пропали полчаса?

Либо два перерыва по полчаса, либо один, но часовой...
А вообще странно, что Вы этот вопрос задаете на форуме, а не в табельной или ОТиЗе.

[• Boomba]

Вчера в ЛЦ-1 снова несчастный случай
Молодому совсем парню раздробило ногу в районе колена.Врачи в строительной больнице уже вчера собирали парню ногу по косточкам.Помолимся за парня и за профессионализм врачей,чтобы все закончилось как можно удачнее,насколько это возможно

В сводке происшествий за неделю этот случай указан:

10.02 около 9.00 формовщик литейного цеха №1 ООО "Промтрактор – Промлит" Максимов Ф.Н.-20лет, при транспортировке тележки получил открытый перелом левой голени, госпитализирован в ЦГБ.

--------------------

Новый телеграм-канал о недвижимости в Чебоксарах

[• Shift]

честно говоря @вно организация!

--------------------

Санки, лейка, два стола.®

[• =-SloNik-=]

дааааа ужж литейка... Вопщем ребята ООО "Промтрактор-Промлит" это еще та ж.па причем там две литейке по суте дела ЛЦ-1 так называемое (СПЦ) работающее в основном на РЖД и реально получающая деньги и ЛЦ-2 которая в основном работет на ОАО "Промтрактор" а как следствие и з/пл там низкии... причем перейти из ЛЦ-2 в ЛЦ-1 практически не реально хотя и были случаи Текучесть рабочих кадров и там и там достаточно велика из 100 человек примерно 15 отработают год... условия труда черезвычайно вредные это не только пыль, шум, вибрация но и постоянное психологическое давление, стрессы ну вощем здоровье подарвете уже на 2 месец...))) да еще забыл добавит литейные цеха - это цеха повышенной опасности.... касаемо з/пл она для литейки не большая... там "относиительно но все же маловато будет" хорошо получают те кто приближон к руководсву "вась-вась" так сказать с руководством... т.е. придя туда будете получать свою минималку...))) а до бонусов вам придется пахать и пахать причем не только 8 часов и 5 дней в неделю... ну да ладно вощем если кто и решится пойти идите лучше в СПЦ ЛЦ-1.... удачи...

--------------------

“Всё самое прекрасное в Мире сделано - нарциссами. Самое интересное — шизоидами. Самое доброе — депрессивными. Невозможное — психопатами. Здоровые почти не вносят вклад в историю”.